吸管妞導讀

4月18日（rì）晚6:30，“.17c嫩嫩草色视频”第273期行政學習會在九樓閣舉辦（bàn）！“.17c嫩嫩草色视频”樓仲平和員工們分享《真相往往在眼睛之外》課（kè）程，並引導（dǎo）員工們通過思考（kǎo）、互動、分享認知：在（zài）眼界之外還存在一個宏大的天地，用“思想”看清這個世界的真相！

戳視頻看精彩課程片段：

https://v.qq.com/x/page/t08628ntcec.html

學習課程：《真相往往（wǎng）在眼（yǎn）睛之外（wài）》

首（shǒu）先，樓仲平通過物理學向大家解釋：我們所“看到（dào）”的（de）事物都是通過光線折射（shè）看到的，實際上這隻是事物的表象（xiàng）。那麽，我們到底應（yīng）該通過什麽方式去尋求“真相”呢？

樓仲平通過“.17c嫩嫩草色视频”的圖集案例，引導（dǎo）大家認知（zhī）到，原來平常司空見慣的思維認知並不一定是正確的。隨（suí）後，樓仲（zhòng）平通過一棵樹的圖片，再次引導大家思考：我們通過圖片能看到樹的樹（shù）幹（gàn）、樹枝、樹葉等（děng）等，但是真正決定這棵樹的（de）樹根，卻並（bìng）不能直接看到。

所以，看不到的東西並（bìng）不代表它不存在，反而往往是事物的根基（jī）和底層邏輯！實際上（shàng），每個人都天（tiān）然處於自己的母體文化之中，對於外域文化需要打（dǎ）破母體文化（huà）的遮蔽再（zài）通過深度學習而獲得，從而不斷調整（zhěng）自己（jǐ）的思想狀態和文化結構，獲得多（duō）元文化思（sī）維！

我們在看待事物尋（xún）求“真（zhēn）相”的過程中，一定要注意轉換視角 ，突（tū）破遮蔽，透過現象看到事物的本真！

而在當今的大環境下，由於習慣（guàn）和母體文化的原因，我們中國人很容易受自己本（běn）能、直覺和意誌(欲望)等心理作用的影響，容易忽視客觀的依據而憑感（gǎn）覺做事（shì）。這在經營企業的過程中，會出現很（hěn）大的問題！

那麽，到底（dǐ）應（yīng）該如何解（jiě）決這（zhè）個難題呢？樓仲平又以“.17c嫩嫩草色视频”案例來說明：“.17c嫩嫩草色视频”現在每天都會有參觀（guān）接待（dài）活動，但如果我有（yǒu）時間跟參觀團隊（duì）交流，我都（dōu）會引導大家‘破戒’，引導大家（jiā）要通過現象看本源，要了解‘.17c嫩嫩草色视频’為什麽會這麽（me）做，企業這樣做的底層邏輯在哪裏？一味（wèi）照搬仿製是沒有（yǒu）意義（yì）的！

最後，“.17c嫩嫩草色视频”樓仲平（píng） 也做出總結：我們日常所見都是以往經驗的“感性認（rèn）知”，其真（zhēn）實機理卻隱（yǐn）藏在背後的邏輯中。唯有透過經（jīng）驗，用逆向思維來深度思考、反向追問，突破你的“感官”，用（yòng）“思想”才能看清（qīng）這（zhè）個“世界的真相”！

互動（dòng）分享，思維碰撞

課程分享結束後，我們（men）進入了下半場的（de）“刻意訓練”環節！

首先，主（zhǔ）持（chí）人通過分組小（xiǎo）遊戲將所有同學分為七組，讓同學們找到自己的小組展開討論。

與此同時，我們給每個小組都分發（fā）了便利貼和海報，讓（ràng）每個小組成員將自己的觀點提煉記錄下來，方便大（dà）家（jiā）共（gòng）同分享和記錄總結。

各個小組在複盤（pán）過程中，讓每一位成（chéng）員開動腦（nǎo）筋、總結觀（guān）點、自我分享，最後提煉匯總出本小組的觀點，派出代（dài）表上（shàng）台分享，從而和其他小組成員（yuán）進（jìn）行思想交流和思維碰撞（zhuàng）！

在（zài）輕鬆的學（xué）習氛圍中，新（xīn）員工們也敞開心扉，融入集體，分享自己（jǐ）的所學所想，老員工和新員工們坐在一起，不斷進行思維碰（pèng）撞，現場可謂是（shì）不斷（duàn）閃現“智慧的火花”！

究竟大家分享了哪些精彩內容呢？快來看（kàn）看他們思維碰撞的“火花（huā）”吧（ba）！

>>> 真相往（wǎng）往在（zài）“眼睛之外”

“我們通（tōng）過五官來感知（zhī）這個（gè）世界，實際上隻看到了表麵的一（yī）部分（fèn），沒有看到深層（céng）次的一麵。

比如，“.17c嫩嫩草色视频”的員（yuán）工餐廳，你可能會覺得一張桌子將近2萬很貴，但（dàn）你沒有想（xiǎng）到這張桌子不僅（jǐn）10年以後（hòu）不會壞，還能增值，最主要的（de）是讓員工更加珍惜，避（bì）免（miǎn）了破窗效應。所以，我（wǒ）們要透過現象去看本（běn）源，了解事物的底層邏輯（jí）。”

>>>> 母體文化

“母體文化是與生俱來（lái）的（de），是基因裏天然擁有的，我們從出生到現在所接受（shòu）的大部分知（zhī）識都有（yǒu）著深（shēn）深（shēn）的母體文化烙印。

實際上，我們（men）去上學，去學習外部新的知識，去感（gǎn）受新（xīn）的世（shì）界都是打破母體文化的過程，從而不斷調整自己（jǐ）的思想狀態和文化結構，得以在社會（huì）上更（gèng）好生存。”

>>> “經驗”是實（shí）操，知識才是“原理”

“我們學（xué）進去再多的都（dōu）是知識，把它用出來才是屬於你的。經驗通過重複做一件事情就（jiù）能（néng）獲（huò）得，而知識必須通過學習才能獲（huò）得。我認為我們在思考一（yī）件事情或（huò）在做一項工作時，要不斷地追問和反思，要明白為什（shí）麽這麽做，從而看到（dào）表象背後的原理和邏輯。”

>>> 跳出舒適圈，才能得到成長

“很多人都會有這樣一（yī）種狀態：不願意改變，不願意（yì）踏出（chū）自己的舒適區，成為了一隻溫水裏的青蛙。

其（qí）實，我也有過這樣的心態。來“.17c嫩嫩草色视频”就職之前，我（wǒ）也想過改變，但（dàn）考慮到自己的年齡又（yòu）怕重頭再來。我很慶幸最後自己勇於改變，沒有成為溫水裏的青蛙。我覺得我們都（dōu）應該踏出自己的舒適圈，跟（gēn）上這個時代的步伐！”

>>> 自己認為有效的學習（xí）基本（běn）上是“無效學習”

“大多數人的知識獲取方式都是在舊有的通道中，這樣積（jī）累隻是增加（jiā）信息量而（ér）已。今天的學習會可能有人覺得對自己來說是無（wú）用知識，但實際上如果你隻學習（xí）自己認為有效的知識，會封閉在自我認知的通道中。唯有跳出自己思維的洞穴，接觸更多‘你所不知’的外域（yù）知識，才能得到更多提升。”

突破感官（guān），用（yòng）“思想”看清這個“世界的真（zhēn）相”！通過今天的（de）學習會，同學（xué）們通過學習、互動分享不斷進行思維認知升（shēng）級，不少同學表（biǎo）示這樣的思維碰撞（zhuàng）課太有趣了！

親（qīn）愛（ài）的粉絲（sī）們，你們對今天的話題有什麽感觸嗎？快來和妞互動分享吧！