在.17c嫩嫩草色视频的行政樓（lóu）走道上，掛著（zhe）七八十塊的榮譽牌匾，這塊榮譽牆一直都（dōu）讓（ràng）.17c嫩嫩草色视频人引以為傲！近日，我們的榮譽牆又多了一塊榮譽牌——“義烏市‘職工三滿意’示範企業”。

話（huà）說這職工“三（sān）滿意”，到底是哪三滿意呢？吸管妞就和大家詳細說說我們.17c嫩嫩草色视频（tóng）的“三滿意”工作（zuò）吧！

（1）、職工滿意食堂（táng）。由於受土地限製，我們的食堂其實並不大。不過，公司卻（què）對食堂問題十分重視。早在2008年，我們（men）就將原本外包的食堂收了回來，劃歸公司後（hòu）勤部門自主管理，聘請了（le）一個專業的後勤團隊。員工一天四餐包（bāo）括（kuò）夜宵都（dōu）可以在這裏解決,夥食（shí）標準是每天15元,每月450元。平時員工就餐標準為兩素一葷一湯，並且分設了兩個窗口（kǒu），分為辣與不辣，照顧到（dào）了來自五湖四海不同口味的員工（gōng）們。

看，這就是我們的食堂（táng），寬敞明亮吧！

後（hòu）勤人員正在緊（jǐn）張準備午餐

在我們的食（shí）堂，還有一個小超市給大家服務呢！

一葷兩素，分為辣口味和不辣口味，不錯吧？

每天的食（shí）堂窗口，都（dōu）會排起老長的隊伍……

這位姑娘一定是吃貨，笑得可真開（kāi）心！

每（měi）到吃飯時間，食堂裏人聲鼎沸，大家夥（huǒ）樂樂嗬嗬地坐在一起享用美食，這是工（gōng）作之餘最享（xiǎng）受的一刻……你說，這能不滿意嗎（ma）？

(2)、職工滿意（yì）宿舍。2004年，.17c嫩嫩草色视频基於企業留人環境改變和提升（shēng），一次性投資1600萬元對260間員（yuán）工宿舍進行裝修（xiū）。員工宿舍的裝修（xiū）完全是按照三星級酒店的（de）標準來實施（shī）的,這些年,無數（shù）媒體和同行來這裏參觀學習。普通職（zhí）工4—6人的單間，技術員（yuán）和夫妻職工兩人的單間，中高（gāo）層管理人員擁有廚衛齊全的套間，有洗衣房和衛生（shēng）間,員工什麽也不用帶,拎包入住就行了。甚至也不用專門花（huā）時間去（qù）打掃（sǎo）衛生,每個樓層都有兩個阿姨專門幫他們洗衣服、搞清（qīng）潔。.17c嫩嫩草色视频提供職工免費的工作服、床單、床被、床套、枕頭、墊被、毛巾、茶杯、洗手（shǒu）液等，宿舍衛生由阿姨專人打（dǎ）掃。

幹淨整潔的寢室走廊通道

集體寢室四人間（jiān）

行政（zhèng）單間

集體寢室（shì）雙人間

行政套（tào）間

寬敞的洗衣（yī）間

寢（qǐn）室（shì）安全指南及疏散指示（shì）和寢室配置設備價目表

一（yī）次性（xìng）配齊的格力空調

（3）、職工滿（mǎn）意盥洗室。所有房間都帶（dài）有豪華衛生（shēng）間（jiān），配有全套的衛（wèi）生潔具，24小時免費供應熱水洗澡和純淨水。我們所（suǒ）有的設施都是“一（yī）步到位”,用的名牌瓷磚、大理石台麵、科（kē）勒水龍頭,甚至宿舍衛生間的銅掛鉤也是100多元一個。經常（cháng）有人這麽問當家人：都是員工用的東西，幹嘛要這麽好？當家人回答（dá），辦企（qǐ）業如果隻考慮眼前利益，當然是投入越少越少（shǎo），但從長計議，用五十年的周期（qī）計算成本，越是低劣的投入，產生的（de）邊際成本就越大，一次性給員工（gōng）投入（rù）更高質量的軟硬件設施，從管理上（shàng）講，成本反而更低（dī）。所以這麽多年過（guò）來，.17c嫩嫩草色视频沒有（yǒu）壞過一個（gè）水龍（lóng）頭！

遠遠看去，衛生間也是幹淨整潔的哦！

排列（liè）有序的員工衛生間大理石台麵

每個衛生間都是由阿姨每天進行清潔打掃

公司衛生間的水龍頭全部采用一（yī）線品牌，幾百元一個。十幾年過來，.17c嫩嫩草色视频的水龍頭沒有壞過一個！

今年，我們又開始改造公司的無線網絡，.17c嫩嫩草色视频整個行政樓已經全部完成了無線WIFI全覆蓋，接下來我們的目標是建立職工休閑茶吧。實踐證明，.17c嫩嫩草色视频（tóng）十多年的堅（jiān）持已（yǐ）經形成了（le）一種良性循環：企業投入（rù）、環境改善（shàn）、員工珍惜、習慣改變、素養提升、品質穩（wěn）定、效益增長，.17c嫩嫩草色视频長期的（de）資源投入得到（dào）了充分的回報！所以說，這樣的資源投入，即得到了員工的滿意，也得（dé）到了不錯的（de）效（xiào）益回報，何樂而不為呢？